2014/5/17編輯：芮國琴來源：湖州日報

    今年第一批“南太湖精英計劃”遴選人才項目41個，引進國家、省“千人計劃”和“萬人計劃”人才6名、博士26名，擁有授權專利341項，項目總投資19億多元，達產(chǎn)后預計產(chǎn)生銷售64億元

    “室內(nèi)全景影像獲取裝備及應用方面國內(nèi)尚處于市場空白期，我們要利用技術優(yōu)勢和地圖服務運營經(jīng)驗，搶占市場先機，盡快填補空白?！绷牡酱舜稳脒x“南太湖精英計劃”的項目——便捷式全景影像采集系統(tǒng)，國家“千人計劃”人才關鴻亮侃侃而談。多年來，他一直從事遙感、地理信息系統(tǒng)等領域的研究工作，曾獲國家測繪科技進步獎一等獎、國家地理信息科技進步獎一等獎等眾多榮譽，擁有專利10余項，是國內(nèi)地理信息產(chǎn)業(yè)緊缺的領軍人才。

    關鴻亮在德清地理信息產(chǎn)業(yè)園領銜創(chuàng)辦了浙江天下圖地理信息有限公司。該公司是國內(nèi)唯一能研發(fā)生產(chǎn)便捷式全景影像采集系統(tǒng)的企業(yè)，預計達產(chǎn)后公司服務用戶數(shù)量可達50萬，年銷售收入3億元，為德清地理信息產(chǎn)業(yè)集群增添了一支“生力軍”。

　　“今年對人才項目遴選實行三個優(yōu)先原則，即優(yōu)先引進產(chǎn)業(yè)化成熟項目、民企合作項目和風投進入項目，引進項目的綜合實力明顯增強。”據(jù)市委人才負責人介紹，這次入選項目中有28個創(chuàng)業(yè)項目，其中16個項目已注冊落戶， 8個項目已與民營企業(yè)達成合作，帶動企業(yè)投資6.6億元，項目質(zhì)量較歷年有較大提升。

    入選今年第一批“南太湖精英計劃”的另一位國家“千人計劃”人才王明偉瞄準了高端醫(yī)療服務外包產(chǎn)業(yè)，在他的創(chuàng)業(yè)路線圖上，其創(chuàng)辦的湖州鼎晶生物科技有限公司將致力于樹立以個性化醫(yī)療為核心的高端分子診斷服務品牌，并以分級連鎖管理的獨立醫(yī)學實驗室為載體，投資4000萬元，三年內(nèi)建立10個二級實驗室，為三級醫(yī)院提供全面、專業(yè)、可信賴的醫(yī)學診斷服務?！澳壳叭夅t(yī)院的高端分子診斷服務市場潛力巨大，但缺乏一個強大的醫(yī)學實驗室品牌，這正是‘鼎晶’的機會。”王明偉博士介紹。

    面對國內(nèi)醫(yī)療行業(yè)的“高門檻”，他為何底氣十足？這源于技術自信、能力自信。王明偉是英國劍橋大學醫(yī)學博士，曾擔任國家新藥篩選中心主任、國家化合物樣品庫主任，入選中科院“百人計劃”和國家“新世紀百千萬人才工程”，主持過國家“973”計劃、國家“863”計劃等多個國家級重大項目，還榮獲了“國家科學技術進步二等獎”等榮譽。

    高新項目背后離不開“高、精、尖”人才的支撐。細數(shù)入選今年我市“南太湖精英計劃”的第一批創(chuàng)業(yè)領軍人才和創(chuàng)新領軍人才，都是高新技術產(chǎn)業(yè)領域的佼佼者。據(jù)了解，今年1至4月我市“南太湖精英計劃”吸引了來自國內(nèi)和美國、英國、加拿大等國家的82名高層次人才申報， 4月底經(jīng)過綜合評審、現(xiàn)場答辯等層層遴選，有28名創(chuàng)業(yè)人才、 13名創(chuàng)新人才入選。在這41個人才中，具有博士學位的人才有26名，具有海外學習工作經(jīng)歷的“海歸”人才有25名，分別占63%和61%，人才層次明顯提高。特別是在“五水共治”、“機器換人”等領域，引進了一批我市經(jīng)濟社會轉(zhuǎn)型發(fā)展緊缺急需的高層次人才。

　　“水環(huán)境生態(tài)修復就要有新版本了，鐘教授的項目上馬后，將為‘五水共治’，特別是水產(chǎn)養(yǎng)殖業(yè)污水處理帶來全新模式?！眹摇扒擞媱潯比瞬喷娐啡A帶著項目落戶南潯區(qū)，這次也入選了“南太湖精英計劃”。鐘路華曾留美10多年，致力于研究原位生態(tài)修復技術。他介紹，這種原位生態(tài)修復技術的核心就是通過“環(huán)保箱”，將河道中一些對環(huán)境有益的微生物連續(xù)不斷地激活和孵化，從而消耗水體中過多的氮和磷等富營養(yǎng)物質(zhì)，同時又有助于快速形成食物鏈，實現(xiàn)水體環(huán)境的修復和生態(tài)平衡。

　　“千里馬”紛至沓來，得益于不斷優(yōu)化調(diào)整的“南太湖精英計劃”實施工作。圍繞產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新，我市按照“延鏈、補鏈、優(yōu)鏈”要求，建立企業(yè)引才清單，實施“菜單式”引才，重點扶持帶團隊、帶項目、帶技術、帶資金來湖自主創(chuàng)業(yè)、興辦企業(yè)的創(chuàng)業(yè)領軍人才，以及我市企業(yè)從湖州地區(qū)外引進的、有重大發(fā)明和重大技術創(chuàng)新、能夠培育壯大戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)、促進特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的創(chuàng)新領軍人才。與此同時，改變過去一年評審一次、“項目等評審”的方式，建立常態(tài)化評審機制，實行按需評審，并優(yōu)化評審流程，簡化評審環(huán)節(jié)，對特別優(yōu)秀人才、特別重大項目開辟“綠色通道”，實行“一事一議”。

    據(jù)悉，今年我市還將舉辦2至3次“南太湖精英計劃”答辯評審，加快引進集聚高層次人才和項目，進一步激活我市創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展的新動力。